Lowongan Kerja BPJS Kesehatan Minimal D3 Semua Jurusan April 2019

LOWONGANKERJA15.COM, Lowongan Kerja BPJS Kesehatan Minimal D3 Semua Jurusan April 2019. Proses Melamar Kerja dan mencari pekerjaan bukanlah hal yang mudah seperti anda membelalikkan telapak tangan. Melamar pekerjaan memerlukan pengorbangan dan tekad yang kuat sehingga kamu lebih optimis. Mendapatkan pekerjaan yang baik merupakan salah satu cara kerja keras mencari rezeki. Jangan langsung pesimis jika anda masih gagal dalam seleksi rekrutmen persuhaan. Ingat semua kegagalan merupakan pembelajaran bagi anda untuk lebih baik lagi. Ingat usaha yang anda lakukan akan membuahkan hasil yang sempurna yaitu kesuksesan. Bisa saja keberhasilan itu tinggal satu langkah. Tetaplah melakukan hal hal yang baik dan terus tingkatkan Kompetensimu dengan mempelajari hal hal baru. Bersabarlah karena banyak orang yang langsung cepat menyerah. Nikmati saja perjuangan melamar kerja sehingga semuanya terasa ringan oleh jiwamu.

Baca juga : Lowongan Kerja Wismilak

Berikut ini merupakan informasi terbaru mengenai rekrutmen kerja di instansi BPJS Kesehatan April 2019. Dikabarkan BPJS kesehatan sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk mengisi posisi jabatan menarik dan ditempatkan sebagai pegawai tidak tetap minimal yang berpendidikan Diploma semua jurusan. BPJS Kesehatan merupakan sebuah badan hukum publik yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden dan memiliki tugas untuk menyelenggarakan jaminan kesehatan nasional bagi seluruh rakyat Indonesia melalui asuransi kesehatan. Dalam meningkatkan kebutuhan pegawai baru dan SDM yang berpotensi kini BPJS Kesehatan kembali membuka lowongan kerja dengan persyaratan sebagai berikut

Lowongan Kerja BPJS Kesehatan Minimal D3 Semua Jurusan April 2019

Pada kesempatan ini buatlah diri kalian terdaftar dalam database calon Pegawai Tidak Tetap (PTT) BPJS Kesehatan. Sebagai informasi saat ini di BPJS Kesehatan terdapat +/- 1900 Pegawai Tidak Tetap (PTT) yang tersebar di seluruh wilayah kerja BPJS Kesehatan di:

1 Kantor Pusat

13 Kantor Kedeputian Wilayah

127 Kantor Cabang

388 Kantor Kabupaten/Kota

Selama menjadi Pegawai Tidak Tetap (PTT) kalian akan bertumbuh dan berkembang, baik secara kepribadian maupun profesionalisme, dengan menjalankan serangkaian kegiatan yang menantang serta berbaur bersama Duta BPJS Kesehatan lainnya dalam mencapai visinya yaitu:

"Terwujudnya Jaminan Kesehatan yang Berkualitas Tanpa Diskriminasi".

Serta sangat menjunjung tinggi 4 (empat) Tata Nilai dalam bekerja, yaitu:

1.Integritas

2. Profesional

3. Pelayanan Prima

4. Efisiensi Operasional

Silahkan memilih jenis pekerjaan yang sesuai diri kalian, yaitu:

a. Pelayanan Peserta (front liner), (Kode Peminatan: FLR)

Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen atau data kepesertaan.
Melakukan verifikasi dan validasi data
Merekapitulasi jumlah formulir
Mencatat identitas peserta dan informasi yang diminta tentang komunikasi dan pemberian informasi secara langsung

Persyatan khusus:

Senang melayani;
Memiliki komunikasi yang baik;
Ramah.

b. Administrasi Kepesertaan (Kode Peminatan: ADK)

Merekapitulasi data peserta.
Melakukan rekonsiliasi data peserta dengan Badan Usaha (BU).
Melakukan pencatatan dan monitoring terhadap distribusi Kartu Indonesia Sehat
Meminta dan memonitor pengembalian kartu (peserta keluar, perubahan dokter keluarga/data umum, produk).

Persyaratan khusus:

Suka dengan data yang banyak;
Memiliki kemampuan olah data dengan excel;

c. Penanganan Pengaduan Peserta (Kode Peminatan: PPP)

Menerima eskalasi keluhan peserta dari Staf Pelayanan Peserta
Menerima keluhan peserta
Memberikan penjelasan kepada peserta dan menyelesaikan keluhan peserta
Melakukan kunjungan terkait penyelesaian keluhan kepada peserta

Persyaratan khusus:

Berempati dengan keluhan orang lain;
Senang memberikan solusi atas kesulitan orang lain.

d. Relationship Officer (Kode Peminatan: RLO)

Pelaksanaan Kegiatan sosialisasi program Jaminan Kesehatan BPJS Kesehatan secara langsung Badan Usaha atau Badan Hukum (Kegiatan Kunjungan)
Rekrutmen Peserta Pekerja Penerima Upah
Telemarketing
Menjaga hubungan kemitraan dengan Badan Usaha
Monitoring Pendaftaran Peserta dan Pembayaran Iuran Pertama PPU
Monitoring Registrasi Peserta PPU
Pemutakhiran data potensi pekerja Badan Usaha

Persyaratan khusus:

Diutamakan memiliki pengalaman sebagai tenaga pemasaran;
Memiliki kendaraan minimal sepeda motor dan SIM

e. Administrasi Perluasan Kepesertaan (Kode Peminatan: APK)

Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen atau data;
Membuat laporan aktifitas yang relevan terkait ruang lingkup pekerjaan secara berkala;
Melakukan evaluasi dan memberikan masukan terhadap unit kerjanya yang terkait dengan pedoman yang berlaku.

f. Penagihan (Kode Peminatan : PNG)

Mengelola keabsahan/validitas data tagihan iuran melalui koordinasi dengan staf administrasi kepesertaan meliputi pengumpulan data analisa dan hasil perhitungan iuran berdasarkan data masterfile kepesertaan
Mengelola administrasi penagihan dan melakukan kegiatan penagihan dimulai dari tanggal 1 sampai dengan tanggal 10 setiap bulannya kepada peserta dan pemberi kerja
Melakukan koordinasi dengan petugas pemeriksa terkait dengan kepatuhan pembayaran iuran peserta dan pemberi kerja setelah melakukan kegiatan penagihan iuran sesuai dengan SLA

Persyaratan khusus:

Terbiasa melihat angka rupiah;
Memiliki kemampuan negosiasi.

g. Umum dan Kesekretariatan (Kode Peminatan: UKS)

Melaksanakan kegiatan pemeliharaan, perbaikan atau service alat angkutan (rutin maupun non rutin)
Melakukan pemeliharaan aset
Membuat kodefikasi aset sesuai klasifikasinya dan unit kerja yang membutuhkan
Melakukan pemilahan surat sesuai dengan klasifikasi yang telah ditentukan sebelumnya

Persyaratan khusus:

Ringan tangan
Senang kerapihan

h. Administrasi Pemeriksaan (Kode Peminatan: APM)

Monitoring dan Evaluasi pemberian data atas ketidakpatuhan;
Pemeriksaan data
Pemeriksaan lapangan
Pelaporan ketidakpatuhan kepada instansi pemerintahan terkait

i. Pengelolaan Fasilitas Kesehatan Primer (Kode Peminatan: PFP)

Pendaftaran fasilitas kesehatan primer;
Pelaksanaan pertemuan kemitraan dengan fasilitas kesehatan;
Supervisi fasilitas kesehatan primer.

Persyaratan khusus:

Senang berhubungan dengan pihak dokter, klinik, dan atau puskesmas;
Terbiasa membuat laporan;
Memiliki kemampuan mengevaluasi dan membuat umpan balik.

Catatan:

- Pilih salah satu jenis pekerjaan yang menurut kalian sesuai dengan pengetahuan dan keterampilan kalian.

- Jika terdapat kebutuhan di luar fungsi tersebut di atas akan disampaikan pada saat tahapan seleksi.

Requirements

Jenjang Pendidikan : min. D3
Latar belakang pendidikan : seluruh jurusan (sesuai dengan kebutuhan BPJS Kesehatan)
Usia max. (per 31 Desember 2019) : 25 tahun
Status : Belum menikah
IPK min. : 2,75

Kepribadian :